幼兒園的管理工作細(xì)碎繁瑣，園長(zhǎng)都非?？释心芨傻挠讕焷?lái)為她分擔(dān)。怎樣做一個(gè)得園長(zhǎng)賞識(shí)的好幼師呢？作為幼兒園加盟金質(zhì)品牌，偉才幼兒園管理專(zhuān)家給你支招。

1. 徹底完成分內(nèi)工作，替園長(zhǎng)分擔(dān)重任
老師不聽(tīng)從命令，使得工作不能按時(shí)完成，是最使園長(zhǎng)惱火的事。如果你把分內(nèi)工作及園長(zhǎng)委托你辦的事情都能夠順利完成，然后再問(wèn)：“還要我做什么？”充分展現(xiàn)你的能干，相信園長(zhǎng)一定會(huì)欣賞你的。

2. 遇事多請(qǐng)教，多與園長(zhǎng)溝通商量
一個(gè)不成熟的老師向園長(zhǎng)請(qǐng)教，這并不可恥。相反，如果假裝什么都懂，一切事情都不肯問(wèn)，園長(zhǎng)反倒會(huì)擔(dān)心。園長(zhǎng)還是喜歡能敞開(kāi)心胸，有事能和自己商量的老師。

3. 不計(jì)較一時(shí)之間的成敗得失
對(duì)幼兒園提出意見(jiàn)、建議，是一個(gè)職業(yè)教師應(yīng)有的責(zé)任。但是，不是每一個(gè)意見(jiàn)都會(huì)被采納。此時(shí)，你不應(yīng)該耿耿于懷，而是再接再厲。只要都是為幼兒園好的，園長(zhǎng)都會(huì)把你的努力看在眼里，也會(huì)欣賞你的用心。

4. 主動(dòng)提供幫助，幫園長(zhǎng)渡過(guò)難關(guān)
再萬(wàn)能的園長(zhǎng)也會(huì)遇到棘手煩心的事情，可能會(huì)因?yàn)槔蠋煕](méi)完成任務(wù)而苦惱，也會(huì)因自己肩負(fù)的責(zé)任大而增壓。不論事情大小，一旦園長(zhǎng)陷于苦惱中，那么，主動(dòng)提供幫助，一定會(huì)讓園長(zhǎng)心存感激。